Бесплатный тренинг
Не ждите, пока эти проблемы доведут вас до нервного срыва. Все это легко решается с помощью системы визуального управления KanbanDesk.
Запишитесь на бесплатный онлайн-тренинг.
Вы узнаете, как за считанные дни сделать работу коллектива приятной, прозрачной и управляемой.
Достаточно одного взгляда на монитор. Никаких планерок, звонков по телефону и уточняющих писем. План действий каждого сотрудника – как на ладони.
Разделив проект на множество простых задач, вы легко определяете, сколько времени уйдет на каждую из них.
После этого, вы передаете в работу только самые приоритетные задания.
Поэтому вы всегда в курсе, какие результаты будут достигнуты в определенные сроки.
Получив очередное задание, сотрудник подтверждает свои обязательства выполнить эту работу.
Отвертеться от ответственности не получится – все зафиксировано в электронном виде.
Сотруднику остается либо принять условия, либо предлагать более удобные решения.
Просто переместите карточку в нужный столбик – и новый исполнитель получает задание.
Вам не нужно объяснять текущую ситуацию с самого начала – все результаты, достигнутые предыдущим сотрудником, закреплены в карточке задания.
Благодаря единому файловому хранилищу, нужные документы присоединяются прямо к карточке.
Ничего не теряется в десятках писем, флешек и папок на жестком диске.
Вся документация, относящаяся к заданию, доступна сразу из карточки.
Вы всегда в курсе, когда ваши сотрудники заканчивают выполнять задание.
Вы избегаете простоев в работе, назначая новые задания сразу по исполнению текущих.
Система отчетов позволяет видеть производительность каждого сотрудника.
Вы вносите изменения в рабочий процесс и задания до того, как проблема отдельного исполнителя поставит под угрозу проект.
За домашним компьютером или на работе, в командировке или на совещании – доска доступна как для любых компьютеров, так и для мобильных платформ.
Система отчетов позволяет видеть трудозатраты по каждому заданию. Теперь вы точно знаете, кто заслуживает поощрения или изменения условий труда.
Больше не нужно постоянно перепроверять множество источников обращений
“Консультация с руководителем проекта КанбанДеск Олегом Сувориным помогла нам оптимизировать процессы в компании.
Мы настроили свою логистику движения мастеров, которые оказывают ремонтные работы по г.Москва таким образом, что сократили время передвижения их по городу на 25-30%.”
“Когда я прослушал аудио книгу Дао Тойота, я загорелся идеей интеграции метода канбан в офисе и на производстве.Наши мечты стали реальностью благодаря системе КанбанДеск.
Уже в первую неделю работа офиса была выведена на качественно новый уровень эффективности и производительности труда.
Эффект от внедрения канбан превзошел все наши ожидания.”
“Сегодня благодаря интернету, новым технологиям передачи информации и конечно Олегу Суворину и его единомышленникам, японская рациональность и тотальный контроль стали легко доступны и понятны.
Я рекомендую всем кто намерен и настроен оттачивать мастерство и уровень руководства компанией, отделом или только подумывает о организации бизнеса поиграйте в игру, возьмите демо-версию, это перевернёт ваше представление об управлении. И вы не будете задумываться нужна вам эта система или нет ответ будет очевиден.”
“Интересная игра, но самое главное, что эта игра полезна как для руководителя, так и для менеджера.
Если вы постоянно находитесь в ситуации когда процесс понятен, а результата нет,
и вы не понимаете на каком этапе происходит сбой, тогда это то что вы ищите.
Мне лично она понравилась за то, что в игре процесс был смоделирован для бизнеса B2B, как ни странно.
И я лично увидел что программа работает, видны все шаги взаимодействия с клиентом, а так же со своим персоналом.
Можно задавать время конкретному процессу, отслеживать картину загруженности персонала и как следствие управлять эффективностью.”
“Самое главное, что мне дала эта игра – я увидел весь процесс работы своей команды, то,
что обычно занимает часы и дни, стало видно в течение нескольких минут.
Сразу вылезли моменты, где нужно подкорректировать взаимодействие сотрудников между собой и с клиентом.
Если вы задумали новый бизнес-процесс, то эта игра – идеальный полигон для обкатки и выявления мелких недоработок.
Попробуйте, и вы увидите, насколько это мощная штука, будете довольны.”
Система KanbanDesk необычайно эффективна, и все вышеописанное, действительно, работает. Это опробовано на собственном опыте нами лично - компанией BestWebDoctors, за плечами которой более 17-ти лет успешного опыта работы в сфере IT-услуг и реализация множества успешных IT проектов и стартапов. Рекомендую всем стартаперам, администраторам, менеджерам.
